Ситуация. Работник предприятия разработал эскиз знака для товаров. Данный знак используется предприятием путем нанесения на выпускаемую продукцию. Между работником и предприятием относительно товарного знака договорных отношений нет.

Надо ли было регистрировать товарный знак?

Требований об обязательной регистрации нет. Но это следует сделать право обладателю на знак для защиты своих коммерческих интересов.

Кто является в данной ситуации обладателем прав на товарный знак?

Им является работник предприятие, поскольку он автор графического произведения (п. 12 ст.8, п.1 ст. 11 Закона об авторском и смежных правах).

Является нарушением то, что предприятие использует этот знак на своей продукции?

Да, является. Предприятие должно заключить договор с автором на использование его произведения (рисунка торгового знака) или приобрести исключительные имущественные права.

Как выйти из данной ситуации?

1. На период с даты начала использования торгового знака, заключить договор об использовании торгового знака. Для того, чтобы не попасть под ошибку по НДФЛ, укажите в договоре что выплата осуществляется за фактический период использования торгового знака в момент расторжения договора.
2. Расторгните договор пользования (удобной для вас датой) и заключите той же датой договор на приобретение имущественных прав на торговый знак.
3. Займитесь регистрацией торгового знака для того, чтобы обезопасить себя в будущем (если планируете еще выпускать продукцию под этим знаком).

Если интересуют подробности, пишите в комментариях или на форуме.